Positive Leadership Coaching: Ihr Schlüssel zur eigenen Stärke und zur Potentialentfaltung

Welche Herausforderung hätten Sie denn gerne als Führungskraft? Oder sollte ich es anders formulieren: Auf welche Führungsherausforderung würden Sie denn gerne verzichten? Fachkräftemangel, unmotivierte Mitarbeiter, dekonstruktives Arbeitsumfeld, hohe Fluktuation usw. – ich glaube Sie kennen alle diese Situationen. Mal mehr und mal weniger stark ausgeprägt.
Mit meinem Positive Leadership Coaching basierend auf dem PERMA-Lead Modell von Dr. Markus Ebner unterstütze ich Sie dabei, gestärkt den Herausforderungen Ihres Führungsalltags entgegenzutreten und Ihre eigene Führungsqualität zu steigern. 

Was ist Positive Leadership Coaching?

Mein Positive Leadership Coaching Programm basiert auf den Prinzipien der positiven Psychologie nach Martin Seligmann und dem PERMA-LeadPERMA Lead: Der Weg zu positiver Führung Modell von Dr. Markus Ebner. Es zielt darauf ab, Sie als Führungskraft dabei zu unterstützen, Ihre eigenen Stärken zu erkennen und zu nutzen. Ihren PERMA-Lead Status zu erkennen, diesen auszubauen und so eine Führungskultur zu etablieren, die Menschen beim Entfalten ihres Potenzials unterstützt und damit das Unternemen leistungsfähiger und produktiver macht. Quasi eine Win-Win Situation für alle Beteiligten. 

Warum sollten Sie Positive Leadership Coaching in Anspruch nehmen?

Die Gründe dafür sind natürlich vielfältig und individuell. Folgende Aspekte stehen bei meinen PERMA Lead Coachings im Fokus:

  1. Entwickeln Sie Ihre persönlichen Führungsqualitäten
    Positive Leadership Coaching unterstützt Sie dabei, Ihre eigenen Stärken und Kompetenzen besser zu verstehen. Sie können diese ganz konkret benennen, wissen wo und wie sie diese im Berufsalltag einsetzen und entwickeln Strategien und Maßnahmen um diese auszubauen. Dies führt zu einer authentischeren und effektiveren Führung, die nachhaltig Ihre Mitarbeiter positiv beeinflusst.
  2. Steigern Sie die Mitarbeiterzufriedenheit
    Durch Positive Leadership erzeugen Sie ein Umfeld, in dem sich Ihre Mitarbeiter wertgeschätzt und motiviert fühlen. Dies führt zu höherer Zufriedenheit, weniger Krankentagen und geringerer Fluktuation im Team. Ein positives Arbeitsklima fördert die Produktivität und stärkt die Teamdynamik, was letztlich den Gesamterfolg Ihres Unternehmens steigert.
  3. Verbessern Sie die Teamleistung
    Eine Kultur der Zusammenarbeit und des gegenseitigen Respekts führt zu einer besseren Teamdynamik und höheren Produktivität. Positive Führungskräfte fördern diese Kultur und tragen so zu einem leistungsstarken und harmonischen Arbeitsumfeld bei. Sie lernen, wie Sie Ihr Team inspirieren und stärkenorientiert zusammenarbeiten können.
  4. Erreichen Sie nachhaltigen Unternehmenserfolg
    Indem Sie Positive Leadership anwenden, tragen Sie zu einem stabilen und langfristig erfolgreichen Unternehmen bei. Zufriedene und engagierte Mitarbeiter sind weniger krank, bleiben länger im Unternehmen und tragen maßgeblich zur Stabilität und zum Wachstum bei. Langfristig profitieren Sie und Ihr Unternehmen von einer positiven und produktiven Arbeitskultur.

Was ist der Nutzen für Sie?

Das Positive Leadership Coaching von impuls C besteht aus drei Programmen, die sie auch einzeln buchen können:

  1. Positive Leadership Coaching „Basic“:
    Ziel dieses Programmes ist Ihre eigenen Stärken zu erkennen und Strategien sowie Maßnahmen zum Ausbau dieser zu entwickeln, umzusetzen und zu reflektieren.
  2. Positive Leadership Coaching „Advanced“:
    Aufbauend auf dem Basic Programm beschäftigen wir uns hier auch noch mit den Teamstärken. So dass Sie ein klares Bild über Ihre eigenen Stärken, die individuellen Stärken in ihrem Team sowie der Teamstärke erhalten. Auch hier erarbeiten wir einen klaren Plan zum Ausbau und Nutzen der Stärken (Individuell und Team).
  3. Positive Leadership Coaching „Master“:
    Zusätzlich zum „Advanced Programm“ nutzen wir hier die 360° Profiler von PERMA Lead, sprich neben der eigenen Einschätzung erfolgt auch eine Erhebung der Fremdwahrnehmungen. Zu den individuellen und den Teamstärken gibt es auch noch Coaching Sessions zur eigenen Resilienz und weitere Vertiefungs- und Reflexions Coachings.

Vertrauen Sie auf die Expertise von impuls C

Hinter impuls C stehe ich, Cindy Anke, als Gründerin und zertifizierte PERMA Lead Beraterin. Beruflich verfüge über mehr als 18 Jahre Erfahrung im Mittelstand, davon mehr als 8 Jahre als Führungskraft. Positive Leadership habe ich intuitiv schon praktiziert, bevor ich wusste, dass es dafür einen Begriff gibt. Als Diplom-Kauffrau, PERMA-Lead Beraterin, zert. systemischer Coach verbinde ich meine Leidenschaft und Begeisterung für die Verbindung von positiver Psychologie, Wirtschaft und Führung in meinen Trainings und Coachings. 

Gerne unterstütze ich auch Sie dabei, Ihre Führungsqualitäten auf das nächste Level zu heben. 

Handeln Sie jetzt und profitieren Sie von Positive Leadership Coaching!

Erleben Sie selbst, wie Positive Leadership Coaching Ihre Führungsqualitäten auf das nächste Level heben kann. Kontaktieren Sie mich und vereinbaren Sie noch heute Ihr kostenloses Erstgespräch. Investieren Sie in Ihre Entwicklung und werden Sie zu der Führungskraft, die Ihr Team braucht.